因工作需要，安�？h公安局?jǐn)M面向社會公開招聘編外合同制工作人員�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照崗位設(shè)置所需條件要求，面向社會公開招聘。
二、招聘人數(shù)及報(bào)考條件
（一）招聘人數(shù)
本次計(jì)劃招聘編外合同制勤務(wù)崗工作人員 6 名（限男性）。
（二）報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)《中華人民共和國憲法》，遵守法律法規(guī)，無違法犯罪記錄；
3.具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行；
4.年滿18周歲（2004年12月1日前出生）以上，35周歲（1986年12月1日后出生）以下；
5.具有大專以上學(xué)歷（含大專在讀，必須在聘用后3年內(nèi)取得畢業(yè)證）；
6.身心健康，無抑郁癥等重大心理疾患，體型端正，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無紋身，無重度平跖足，雙側(cè)矯正視力須達(dá)到4.8以上；
7.身高不低于165厘米；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（三）不得報(bào)考的情形
1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
2.受過行政拘留、司法拘留處罰的；
3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違法違紀(jì)被原單位辭退解聘的；
4.有吸毒史和精神病史的；
5.編造、散布有損國家聲譽(yù)信息的；
6.本人或者家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
8.被省、市、縣考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員；
9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
(四)同等條件下優(yōu)先聘用情形
1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬；
2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員；
3.獲得見義勇為稱號的人員或者英雄模范；
4.人民警察類或者政法類院校畢業(yè)生；
5.具有相關(guān)專業(yè)特長或特殊技能者（需有相關(guān)資質(zhì)證書或獲獎證書）。
三、招聘方式
公開招聘采取發(fā)布公告、現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、面試、體能測試、體檢、考察、公示等程序擇優(yōu)聘用。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
招聘公告在安福公安微信公眾號發(fā)布。
(二)現(xiàn)場報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2022年12月12日—2022年12月21日(上午8:30-12:00和下午2：30-5：30)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：縣公安局四樓政工室406室。
3.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。
4.報(bào)名所需提供的材料：
(1)二代居民身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各1份;登錄教育部學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷查詢認(rèn)證證明材料1份(含二維碼);
(2)近期同底一寸免冠彩色照片2張;
(3)有專業(yè)特長或特殊技能者請攜帶資質(zhì)證書或相關(guān)獲獎證書(原件和復(fù)印件)；
(4)填寫打印《安�？h公安局編外合同制工作人員報(bào)名表》(見附件)一份。
(三)資格審查
考生持報(bào)名所需材料交報(bào)名點(diǎn)工作人員進(jìn)行資格初步審查，初審合格后，現(xiàn)場辦理報(bào)名手續(xù)。資格審查貫穿招聘全過程，對弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，取消其資格。
(四) 面試
面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘人員語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通能力、舉止儀表等方面素質(zhì)，面試滿分為100分，面試成績當(dāng)場公布,面試成績低于60分者，取消資格。
(五)體能測試
以面試成績從高分到低分按1:3的比例確定入闈體能測試人員(末位同分者一并入闈); 達(dá)不到1:3比例的，則全部進(jìn)入體能測試。入闈體能測試試人員名單在安福公安微信公眾號公布。參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，主要測試100米跑、1000米(男)跑兩項(xiàng)，每項(xiàng)滿分均為100分。參加體能測試時(shí)須攜帶有效期內(nèi)的二代居民身份證、準(zhǔn)考證，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)，否則視為自動放棄。體能測試兩項(xiàng)成績總和低于60分者，取消資格�？偝煽冇�(jì)算：總成績=面試成績×60%+體能測試成績×40%。各項(xiàng)成績均保留2位小數(shù)計(jì)算。
(六)體檢和考察
1.根據(jù)考生總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢對象。如總成績相同，則按照面試成績從高分到低分的順序確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》（國人部發(fā)〔2002〕1號）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊>（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《公務(wù)員錄用規(guī)定》執(zhí)行，由縣公安局統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用由考生自理。
2.體檢結(jié)束后，組織對體檢合格人員進(jìn)行考察。主要考察考生本人及其家庭主要成員的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和遵紀(jì)守法等情況，并對報(bào)名資格再次審查，考察不合格的不予聘用。
3.對體檢、考察不合格或體檢、考察后考生自愿放棄而出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，如總成績相同，則按照面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)公示
對體檢、考察均合格的考生在安福公安微信公眾號公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
(八)聘用
公示期滿，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理上崗手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消資格;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用；試用期為2個(gè)月，試用期滿考核合格的，正式簽訂勞動合同；試用期滿考核不合格的，取消錄用。
五、薪資待遇
試用期發(fā)放試用期工資1800元/月；聘用期間，工作人員每人每月2400元（含社保、醫(yī)保、失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)部分），單位繳納社保、醫(yī)保、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)。
六、疫情防控要求
本次招聘考試的有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，請考生隨時(shí)關(guān)注，并在考試前做好個(gè)人防護(hù)，減少非必要流動。
七、聯(lián)系方式
報(bào)名咨詢電話：0796-7623017(縣公安局政工室)
監(jiān)督舉報(bào)電話：0796-7623083(縣公安局督察大隊(duì))
安�？h公安局
2022年12月9日