【編者按】2025年春風(fēng)行動正在全省各地火熱開展，活動以“春風(fēng)送崗促就業(yè) 精準(zhǔn)服務(wù)暖民心”為主題，圍繞穩(wěn)就業(yè)增民生福祉、保用工促企業(yè)發(fā)展、提熱度強市場信心，一體推進走訪調(diào)研、勞務(wù)對接、農(nóng)民工點對點返崗等重點任務(wù)，全力促就業(yè)、保民生、助發(fā)展。江西人社特開設(shè)“春暖助團圓 春風(fēng)促就業(yè)”專欄，持續(xù)報道各地春風(fēng)行動活動安排和動態(tài)，敬請關(guān)注。
一年好景看春忙。廬陵春早，2025擂鼓催征，全市縣域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展現(xiàn)場會凝聚起全市上下推動高質(zhì)量發(fā)展的干勁。
起而爭春的還有“井噴”的招聘活動，借著2025年“春風(fēng)送崗促就業(yè)精準(zhǔn)服務(wù)暖民心”百企千崗萬人招聘會行動的“春風(fēng)”，吉安市正鉚足勁保用工穩(wěn)就業(yè)，為推動新一年經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入強大動能。
拓崗位 招聘會“春風(fēng)送崗”熱辣滾燙
初春，陽光和煦。一年一度的“春風(fēng)”如約而至，如火如荼。
2月11日，城南市民廣場人潮涌動，景旺電子、南亞新材料等200余家企業(yè)，帶來了涵蓋互聯(lián)網(wǎng)、教育、制造、金融、零售服務(wù)等行業(yè)的1600余個崗位，吸引近萬名求職者來到現(xiàn)場，求職者們穿梭于各個企業(yè)展位之間，仔細瀏覽崗位需求，尋找自己心儀的工作。
春風(fēng)至，人氣旺。春節(jié)過后，2025年“春風(fēng)行動”在全市各地火熱開展，各地人社部門迅速行動，開展勞務(wù)協(xié)作對接，組織線上線下招聘服務(wù)活動，幫助企業(yè)和求職者“雙向奔赴”，全力以赴穩(wěn)就業(yè)、惠民生、促發(fā)展。
“春季正是招聘的旺季，我們希望能擴充團隊實力，為公司后續(xù)發(fā)展積蓄力量。”談及公司對人才的吸引力，德普特電子的招聘專員信心十足，“我們的平臺很多，也愿意給予新員工學(xué)習(xí)的機會和時間�！�
線下招聘會人頭攢動，線上直播帶崗互動頻頻，春節(jié)剛過，吉安就業(yè)招聘市場已經(jīng)呈現(xiàn)出暖意融融、供需兩旺的態(tài)勢。
市人社局相關(guān)負責(zé)人表示，從1月至4月底，通過縣市區(qū)“三級”聯(lián)動，將多地多點密集舉辦免費現(xiàn)場招聘會，為求職者提供便捷服務(wù)，實現(xiàn)周周有招聘、送崗到身邊。招聘會現(xiàn)場均設(shè)立就業(yè)服務(wù)咨詢點，為求職者提供政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹等公共服務(wù)。
優(yōu)服務(wù) 公共就業(yè)服務(wù)將崗位送到“家門口”
從民營幼兒園辭職后，居住在習(xí)溪橋街道友誼社區(qū)的葉青就開始籌劃“轉(zhuǎn)行”。得益于社區(qū)的“就業(yè)之家”基層服務(wù)站，她順利“轉(zhuǎn)行”成為一名育嬰員。在服務(wù)站參加培訓(xùn)課程后，葉青考取了育嬰證、早教證，經(jīng)服務(wù)站駐點的家政公司介紹，順利“入戶”。
“沒想到那么快就能接到單，每月7000元，待遇還不低。”葉青直言，令她感動的是，求職期間，服務(wù)站工作人員一直關(guān)注其情況，時常微信、電話溝通�，F(xiàn)在，每逢休息日碰上服務(wù)站有公益課，葉青都會去參加。她把在課堂上學(xué)習(xí)的育嬰相關(guān)知識運用到工作中，還得到了雇主的認(rèn)可。
這只是吉安市全力打造就業(yè)之家公共就業(yè)服務(wù)的一個縮影。設(shè)立公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)專區(qū)或是“零工驛站”，為登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等重點服務(wù)對象免費提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)；開展就業(yè)政策宣傳咨詢、招聘崗位信息發(fā)布等活動；建立基層聯(lián)動調(diào)解工作機制……在吉安，居民可以通過街道公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)實現(xiàn)“家門口”就業(yè)。
“就業(yè)之家”基層服務(wù)站的工作人員告訴記者，街道會定期收集轄區(qū)居民家政服務(wù)需求，組建類似家政就業(yè)群，根據(jù)街道轄區(qū)居民需求匹配目前掌握的崗位信息，讓居民實現(xiàn)在“家門口”就業(yè)。
據(jù)介紹，市人社局組織各區(qū)充分利用黨群服務(wù)中心、行政服務(wù)大廳（便民服務(wù)中心）及經(jīng)營性人力資源市場等現(xiàn)有場所，在每個街道建設(shè)“就業(yè)之家”或“零工驛站”，通過“大數(shù)據(jù)”+手段和建立實名制臺賬等有效工作方式，提供就近、靈活、便民的崗位推薦、技能培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等服務(wù)，構(gòu)建15分鐘家門口就業(yè)服務(wù)圈。
深合作 牽手“大灣區(qū)”拓展就業(yè)
為深化東莞與吉安戰(zhàn)略合作，2月11日，東莞市人社局主要負責(zé)人一行抵達吉安，就人社領(lǐng)域合作開展工作交流。
在吉期間，舉辦了吉安市就業(yè)之家（就莞用）專區(qū)和東莞市就業(yè)驛站（吉安專區(qū)）項目建設(shè)啟動儀式，兩地簽訂技能人才、產(chǎn)業(yè)園、社保經(jīng)辦機構(gòu)跨省通辦、校企人才定向培養(yǎng)等協(xié)議。
根據(jù)協(xié)議，兩地線上線下就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺協(xié)作正式啟動，我市將在東莞的就業(yè)驛站設(shè)立“吉安就業(yè)之家”，為在莞吉安籍務(wù)工人員提供優(yōu)質(zhì)就業(yè)服務(wù)。
在人才培養(yǎng)方面，雙方將技能人才培訓(xùn)資源對接、培養(yǎng)交流互動、評價資源互通等方面開展合作，促進兩地技能人才隊伍建設(shè)。同時，加強兩地校企供需對接，構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求的人才培養(yǎng)模式，促進技校畢業(yè)生就業(yè)。
在人力資源產(chǎn)業(yè)園發(fā)展方面，兩地將建立“友好園區(qū)”，開展產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新合作，行業(yè)對接合作，共同打造人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)的新增長極。此外，兩地將加強社保業(yè)務(wù)跨省合作辦理，在社保信息共享和應(yīng)用、基金安全保障和風(fēng)險防控方面共同發(fā)力。
更值得一提的是，在2025年“春風(fēng)送崗促就業(yè)精準(zhǔn)服務(wù)暖民心”百企千崗萬人招聘會上，東莞市人力資源服務(wù)中心組織了15家企業(yè)和2家人力資源服務(wù)公司，攜210余個崗位類別參加了此次招聘會，活動現(xiàn)場有2538人前往東莞專場咨詢洽談，現(xiàn)場企業(yè)初步達成意向183人，人力資源服務(wù)機構(gòu)達成意向92人。這對于深化莞吉合作、暢通兩地人才交流、促進各類人才跨區(qū)域流通起到了重要作用。
